第08版:教师周刊·教育随笔
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2023年2月24日 星期

做一个擦亮“星星”的人


□杭州市采荷第二小学教育集团景和小学 金沁玥

那个夏天,踌躇满志的我遇到了人生中的第一批学生,但没想到刚家访就碰了一鼻子灰。

与别的学生不同,小阳对我的到来视若无睹,自顾自在房间里走来走去。小阳妈妈拉他跟我打招呼,他尖叫着挣脱,妈妈发了脾气,一次家访演变成家庭大战。

与家长进一步沟通后,我了解到,小阳从小体质差,幼儿园只上半天就回家,被认为是个“特立独行”的孩子。

果然,开学没几个月,关于小阳的抱怨声就接连不断:上课看课外书,不参与小组讨论,下课不跟同学一起玩,还经常朝同学发火……

一次偶然的机会,我读到谢尔·希尔弗斯坦的《总得有人去擦亮星星》,让我产生了强烈的共鸣和坚定的想法:我要去擦亮这颗灰蒙蒙的“星星”。

小阳习惯于把自己封闭起来,但凡别人走得近一些,他都会退后一步防备,这给我的“擦星行动”造成了很大的阻碍。教育不能急于求成,所以我尝试放慢脚步,让他放下对我的戒备。

小阳喜欢读书,知识储备丰富,我喜欢在课堂上挑一些很“活”的问题问他。他总能不负众望,赢得大家的称赞。渐渐地,他上课看课外书的情况得到改善。看着他的转变,我的信心更足了。

一年一度的科技节到了,小阳精心制作了一个飞机模型,却因为搬运时不小心,碰掉了零件,怎么也装不上去。

这时,别的学生会选择求助,而他只顾自己生闷气,不停地用手捶着桌子,嘴里发出尖叫。面对这一幕,本想伸出援手的学生们吓得不敢上前。

我没有说话,走过去轻轻抱住他。他挣扎了几下,便在我怀里大哭起来。

学生们慢慢围上来,一个学生说,家里有相似的模型配件,可以先借给他;另一个学生是科技小能手,说他可以和小阳组队,一起参加比赛。

小阳的眉头渐渐舒展开来,我拉拉他的小手,提出我的期望:“希望你以后也能多跟同学们说说话,听听别人的想法,学会接受别人的善意。”

小阳似懂非懂地点点头。

苏霍姆林斯基说过:“集体的力量强大;只有在集体中,才能真正认识到人的美。”对于想要改变的小阳来说,集体的力量不能忽视。

蒙尘的星星需要反复擦拭,才会持续发光发亮。“星云小组”是根据学生爱好和特长组建的学习小组,学生可以自由选择成组。小阳因为喜欢阅读和科学实验加入了“麒麟座”和“显微镜座”这两个小组。

看着小阳高兴的样子,我向他提出要求,希望他能遵守小组的规定,和同伴共同完成任务。接下来的日子里,这群志同道合的伙伴一起玩耍,一起参与活动。小阳的笑容多了起来,慢慢融入到集体中。

我鼓励他报名参加班级的星星志愿岗,成为阅读标兵和图书管理员。成为图书管理员的第一天,他就从家里整理出一大袋课外书捐给班级图书角,还根据书的内容给它们分类。一个学期下来,越来越多的学生爱上了阅读,也学小阳把自己读完的课外书带到学校和同伴分享。

我能感受到,星星的光芒正在由一个人照亮一群人。

每一颗曾经闪亮的星星,都有被蒙上灰尘的可能。小阳的进步令人欣喜,但与此同时,我发现其他学生身上或多或少的缺点,有可能成为掩盖光芒的尘埃。

教师只有引领学生自主发现问题、自我解决问题,才能促进他们更好地成长。新学期开始,我决定唤醒学生的自主意识,让他们成为擦亮自己的人。

我特意将教室后面的黑板墙布置成璀璨的星河,36颗星星印着学生们的笑脸,在星河中闪耀。当他们有进步的时候,我会在对应的星星旁边贴上金色的光芒,并称之为“亮星计划”。小阳当仁不让成为我的金牌代言人,现身说法,鼓励同学寻找自身的优缺点,保持优势、改正不足,给自己增添光芒。

我借助每月一次的自评、互评活动和学生们一起落实计划,每贴上一条金色的光芒,星星就会变得更耀眼。

小强做事拖拉,吃个饭都要拖到上课铃响,实行“亮星计划”后,他已经能在餐车推走前把饭吃完;小方不爱运动,每次晨跑都抱着躺平的想法,但这学期他已经能跟上大部队了。

我看到更多的“星星”徜徉于星河,在“金色光芒”的映照下,变得更明亮、更多彩。

五年级上学期的一天,小阳拿着一张奖状,兴奋地找到我,告诉我,他所在的编程团队获得了大奖。他在团队合作中收获了成功,我打心眼里为他高兴。

班级里越来越多的“星星”绽放出他们的光彩:组乐队、搞调研、写书法、画国画,还能组装机器人、捣鼓无人机……

这段擦亮“星星”的旅程,我并不孤独。引导学生自己擦,“星星”能量满满;鼓励伙伴相互擦,“星星”熠熠生辉;携手家长一起擦,“星星”持续发亮。

只要不放弃希望,“星星”就能被擦亮;只要不闭上眼睛,就会有漫天的星光闪耀。让我们都成为那个擦亮“星星”的人,在结伴而行中感受到幸福与温暖。

●点评:

美国著名诗人、插画家、剧作家、乡村歌手谢尔·希尔弗斯坦写过这样的诗句:“总得有人去擦亮星星/它们看起来灰蒙蒙。”很显然,诗中所说的星星是一个隐喻。当学生们出现问题时,就像星星蒙上了灰尘。金沁玥老师巧妙地借用这个美丽的隐喻,将班级里的学生比作天空中的星星,而将班主任比作擦亮星星的人。这个故事启发我们,班主任作为擦亮星星的人,至少要具备以下品质:一是要有警觉性和敏感性,能在绝大多数人还没有感觉到问题之前,就能够第一时间洞察星星们不引人注目的改变;二是要掌握擦亮星星的方法和技能,开发引导学生自己擦、鼓励伙伴相互擦、携手家长一起擦等多种方法;三是要有高度的责任感,班主任是每一个学生健康成长的引路人,擦亮每颗星星是班主任义不容辞的神圣职责。

(点评者:杭州师范大学 周 俊)


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